例如，2023年年底，该市出台《关于实施“春雨计划”的意见》，全方位保障新市民和青年群体来杭州就业创业和生活。2024年年初，该市提出要深化青年发展型城市建设，打好青年人才提升生活品质和降低生活成本“一升一降组合拳”，新引进35岁以下大学生35万名以上。

对于一座让青年人“愿意来、高兴留、有预期”的城市，如何用实力让天南海北的青年从“流入”到“留下”。

《决定》共19条，明确了指导思想、目标任务和具体举措，并提出到2026年底，形成具有杭州辨识度的青年发展型城市形象，进入“世界城市青年发展潜力排行榜”并排名领先，打造成为青年发展之城、向往之地。

《决定》指出，要坚持青年优先发展，彰显城市青年元素。将三大世界文化遗产、宋韵文化、亚运文化等融入青年文化休闲场景，推动青年喜闻乐见的多元化新业态新场景成为“杭州印记”。打造具有国际影响力的青年网络新媒体产品展播平台，大力创作文化精品，讲好“杭州故事”，不断提升青年对杭州文化的兴趣和认同。

《决定》要求，在就业创业、住房保障、生活品质等方面给予青年政策支持，打造青年就业创业首选地、青年安居乐居新样板、青年品质生活新标杆、青年建功立业新作为等标志性成果，用“真金白银”展现城市对青年的“真情实意”。

在支持青年就业创业方面，《决定》明确要从引进力度、政策支持、服务体系等方面，助力青年在杭州筑梦圆梦。

在加大青年人才培养引进力度方面，着力培养一批青年科技创新领军人才，吸引海内外高层次青年人才来杭发展，根据企业需要“订单式”培养引进青年技能人才；在健全青年就业创业服务体系方面，推动国际职业资格和国内职称制度、技能制度有效衔接，开辟国际职业资格认定职称专用通道。