在很多公务员眼里，属于“体制内”的天花板岗位。不仅是荣誉，工资待遇也比普通单位好。

且不说工作方式的优势，光是社保、公积金等方面，的退保指数很难与普通企业或其他事业单位的职员相比。

但是，公务员其实也有不同的类型和级别。有一个职位比我们常见的普通公务员还要吃香，那就是“选调生”。.

选调生跟普通公务员有区别，往往更为吃香

首先，筛选渠道不一样，的普通公务员需要参加全国统一考试。选调生毕业前走了另一条选拔路线，学校的推荐很重要。

即使他们从同一个地方开始，其次，通过公考上岸的毕业生，基本都是从零开始，而选调生属于“后备干部”的身份。在未来也会有不同的提升速度。

例如，之前有一位走红的年轻县长，他就是人民大学选调生身份，是一步步晋升的。然后申请这样的职位要求相对更多。

符合以下硬性条件，才有机会报考选调生，大学生可自查

当然，并不是所有地区都要求这样，但在更大的概率上，没有这样的条件，最终很难被选中。对于& quot学生干部& quot。

班级干部里，只有副班长以上才算；院级和校级学生会里，担任部长、副部、正副主席列入资格，普通干事不行。

此外，如果大学生不喜欢加入学生会，而是在社团里做管理者，也可以向学院申请认证，并以此资格在选调生注册。以上都需要有学院的印章。

以第二，选调生面向应届生招考，在毕业之前就要报名。,为例，2022年高校毕业后，不再可以报考，下一轮选拔是2023年的学生。

其实关注公考的同学都很清楚，在招录公务员的时候，本来会有更多的机会向应届毕业生倾斜。然而，选调生的学生在这方面条件更严格，并提前计划，显然更有优势。

第三，面向本科以上大学生，通常院校水平越高，入选概率越大。需要个人申请选调生，然后学校确认推荐，这样下一步就是考试了。

并不是所有的高校都有这样的资质，大学生可以提前咨询辅导员，以免错失良机。同时，普通选调生与定向选调生的筛选标准也不一样。

定向运动选调生可根据定向运动期间指定的单位在基层岗位培训后进行调整。待遇方面也比同级别的普通公务员和选调生更高。

选调生岗位并不是完美的，大学生报考之前，需要全面考虑

然而，大学生和他们的父母，通过千万不要认为，选调生一定比所有普通公务员岗位都好。,这样的渠道上岸的毕业生也有其他的劣势。

我们来看看选调生的定义，就是选拔基层人才作为后备干部。其中“基层”两个字很关键，:这意味着大学预科学生，必须在一些工作环境可能不理想的单位入职。.

之后会进行选调生的选拔。虽然大学生有机会升级和分离更好的单位，但这样的机会，往往也是有限的。

其实能考上选调生的学生本身就很优秀。从这么多能力优秀的毕业生中脱颖而出，实现晋升，绝非易事。

在这方面，所以也有相当一部分选调生，长期待在乡镇基层岗位。直接考理想岗位的公务员，意味着起点更高，未来稳定性强，不会面临很多不确定性。

【作者寄语】选调生和普通公务员各有利弊，谁也不能轻易考上。尤其是现在，越来越多的学生向往体制内的工作，应届毕业生身份只有一次，需要学生慎重考虑和选择。

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